Finalmente llegó lo que todos los trabajadores mexicanos estaban esperando, hablamos de las vacaciones dignas en México, las cuales ya fueron publicadas en la edición vespertina del Diario Oficial de la Federación (DOF), y esto es lo que debes de saber.
En dicho decreto se contienen las reformas a los artículos 76 y 77 de la Ley Federal del Trabajo en materia de vacaciones, las llamadas “vacaciones dignas”, donde los trabajadores tendrán 12 días desde el primer año.
“#27DeDiciembre2022 EdiciónVespertina Decreto por el que se reforman los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo, en materia de vacaciones”, se lee en la publicación de twitter de la cuenta oficial del DOF.
#27DeDiciembre2022_EdiciónVespertina Decreto por el que se reforman los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo, en materia de vacaciones.@STPS_mx
— Diario Oficial DOF (@DOF_SEGOB) December 27, 2022
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Además, los días de vacaciones irán aumentando con los años en el trabajo, y podrían llegar hasta 20.
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¿Cuándo entran en vigor las “vacaciones dignas”?
Será a partir del 1 de enero del 2023 cuando las vacaciones dignas podrás pedirlas, asimismo como ya fueron publicadas el martes 27 de diciembre de 2022, quiere decir que entra en vigor el 28 de diciembre del 2022.
¿Cómo saber cuántas vacaciones me tocan en mi trabajo?
Estos serán tus días de vacaciones sí se termina de aprobar la nueva reforma. Además, debemos de recordar que la cantidad de años deben cumplirse dentro de la misma empresa.
- 1 año trabajando: 12 días de vacaciones.
- 2 años trabajando: 14 días de vacaciones
- 3 años trabajando: 16 días de vacaciones
- 4 años trabajando: 18 días de vacaciones
- 5 años trabajando: 20 días de vacaciones
- De 6 a 10 años: 22 días de vacaciones
- De 11 a 15 años: 24 día de vacaciones
- De 16 a 20 años: 26 días de vacaciones
- De 21 a 25 años: 28 días de vacaciones
- De 26 a 30 años: 30 días de vacaciones
- De 31 a 35 años: 32 días de vacaciones
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